泉州市丰泽区教师进修学校开展“严规矩、正师风、促发展”主题活动实施方案396
发表时间:2020-06-10 14:43 泉丰教进〔2016〕90 号 泉州市丰泽区教师进修学校 开展“严规矩、正师风、促发展”主题活动实施方案 各处、室: 根据《泉州市丰泽区教育系统党委 泉州市丰泽区教育局关于在全区教育系统开展“严规矩、正师风促发展”主题活动的KY.COM》(泉丰教委〔2016〕10号)精神,结合我校工作实际,制定如下实施方案: 一、活动时间 2016年3月—12月 二、活动主题 严规矩 正师风 促发展 三、活动对象 本校全体教职工 四、目标任务 建章立制,严明规矩。进一步提高我校教职人员指导和服务全区中小学幼儿园教育科研的职能水平,树立“人人是窗口,处处是形象”的理念。纠正学校不正之风,规范学校办学行为和教师从教行为,提高教师的人格魅力,凝聚教师团队正能量,强化教师教书育人、为人师表的角色意识和社会责任感,维护教师爱岗敬业、严谨治学、廉洁从教的崇高形象。 强化担当,创新发展。通过开展活动,全面提高学校党员干部、教职员工的规矩意识、大局观念和担当精神,引导大家心思动在事业发展上,精力放在推动工作上,功夫下在争先创优上。围绕全面提高教育质量和办学内涵这一目标,以积极的作为,创新的勇气,扎实的作风,持续深化教育改革,努力实现教育高端化、品牌化发展,推动全区教育事业健康和谐持续发展。 五、活动内容及安排 第一阶段排查整改(3-5月份) 1、制定方案做好部署。结合“两学一做”教育活动制定我校“严规矩 正师风 促发展”主题活动方案,召开专题会议进行宣传部署。学校要召开教师大会进行动员,利用党(校)务公开栏、学校网络应用平台等多种途径和阵地开展宣传,大力营造严规矩、正师风、促发展的活动氛围。 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室 责任人:庄溪影、伍奕虹 2、开展“立规明矩”行动。要求各处、室将现行在用的规范性文件及相关规章制度修改完善并汇编成册,要求学校组织全体教职工进行专题学习并执行落实。 分管领导:郑德胜 责任单位:办公室、教研室、培训处 责任人:庄溪影、林思奇、黄冬英 3、开展“双查双看”活动。一查工作作风,看学校党员干部是否走群众路线,落实“首问负责制”,是否存在“庸懒散混”、“吃拿卡要”等现象,是否落实“中央八项规定”;看学校教研员是否言传身教,以身作则,是否存在言语不文明、衣着不得体、行为不检点。二查师德师风,看教研员是否廉洁从教、关爱教师。是否有向学校推销或变相推销教辅材料,是否收取基层校赠送的礼品、礼金、购物卡,是否存在有偿家教或乱收费等现象。 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室 配合单位:教研室、培训处 责任人:庄溪影、万福明 4、开展“教育收费”专项检查行动。通过明查(财务账目)、暗访(调查问卷)等方式对我校培训、教研经费使用情况进行专项整治。内容包括:违规征订教辅教材行为、教师有偿家教行为。 分管领导:黄志伟 责任单位:办公室 配合单位:教研室、培训处 责任人:庄溪影、林思奇、黄冬英、万福明 5、开展“二评”活动。通过教师座谈会、教师问卷调查等形式,开展好“基层校教师评教研员、教研员评校长”等活动。在活动开展过程中及时对有师德师风问题的教师进行提醒谈话或函询,问题严重的将提请上级党委给予相应的党纪或政纪处分,触犯法律法规的将依法移送相关部门进行调查处理。活动中发现的优秀教师将进行公开表扬或表彰,形成典型事例对外宣传,扩大教师团队正能量的影响力。 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室、工会 责任人:庄溪影、许白石 第二阶段学习反思(6-8月份) 1、分层次开展法律法规、党规党纪、习总书记重要讲话精神等“学思践悟”活动。重点学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国教师法》(主席令第15号公布)、《中小学教师职业道德规范》(教育部2008年修订)、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》(教育部教师文〔2014〕1号)、《事业单位工作人员处分暂行规定》(2012年人社部监察部令第18号)、《福建省中小学教师队伍管理暂行规定》(闽教〔1997〕人110号)、《泉州市教育局治理中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》(泉教监〔2013〕8号)等法律法规。通过学习反思、撰写学习心得、疏理践悟举措,不断提升全体教职员工的职业道德意识和法律意识。 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室、教研室、培训处 责任人:庄溪影、林思奇、黄冬英 2、开展一次“师德师风案例反思”活动。组织全体教职员工观看区教育局拍摄的5片“师德正能量微电影”,再结合近年来发生在教育系统内部的违法违纪案件、师德师风典型案例,加强教师的正面引导和反面案例的警示教育。对照自身开展师德自查、撰写心得体会、提出整改措施、做好反思总结,确保教师职业道德规范得到自觉遵守,激励广大教师依法执教、廉洁从教、爱岗敬业、严谨治学的积极性和主动性,促使我校师德师风建设再上新台阶。 分管领导:林冬汝 责任单位:工会 责任人:许白石 3、开展“廉政文化进校园”系列活动。开设一个“校长书记谈反腐倡廉纠风工作”专栏等活动推进“廉政文化进校园”工作。 分管领导:郑德胜 责任单位:办公室 配合单位:教研室、培训处 责任人:庄溪影、林思奇、黄冬英、万福明 第三阶段巩固提升(9-12月份) 总结主题活动开展情况,建章立制,严明规矩,探索建立个人师德档案,进一步完善师德建设长效机制。 1、完善师德建设长效机制。对“严规矩、正师风、促发展”主题活动进行认真的总结,立足长远发展,把解决问题与完善规章制度结合起来,从制度上巩固主题活动成果,进一步完善和落实各项规章制度,形成师德建设长效机制。 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室 责任人:庄溪影、万福明、许白石、伍奕虹、黄瑜娜 2、建立个人有关事项报告档案及个人师德档案。全体教职工建立个人有关事项报告档案,首次报告内容包括房产情况、收入情况、股票债券投入情况、家庭主要成员基本情况。学校教职员工建立个人师德档案,内容包括每年签订的廉洁从教责任书、自觉抵制有偿家教承诺书,此次活动中教师个人的师德自查报告、心得体会文章、整改措施、反思总结、师德考评情况。全体教职员工今后将按管理权限随时报告个人有关事项,内容包括:房产或车辆等固定资产变动情况、婚姻变化情况、出国(境)或在境外活动的情况、办理婚丧喜庆的情况、在外兼职(包括社会团体兼职)情况、受执法执纪机关查处或涉嫌犯罪情况。(科级干部及校级正职按照组织管理权限由区委组织部统一管理) 分管领导:林冬汝 责任单位:办公室 配合单位:教研室、培训处 责任人:庄溪影、万福明、许白石、伍奕虹、黄瑜娜 六、组织领导 (一)加强领导,落实责任。“严规矩 正师风 促发展”主题活动在教育系统党委和区教育局领导下开展。学校成立活动领导小组,黄志伟校长担任组长,林冬汝、郑德胜、吴良必担任副组长,中层干部为领导小组成员。领导小组下设办公室,负责日常工作,由校长负责,加强对主题活动的领导和指导。学校要把主题活动摆上重要议事日程,高度重视,精心组织,确保各项要求落到实处。 (二)联系实际,注重实效。要把主题活动与学校中心工作、业务工作结合起来,统筹兼顾,合理安排,确保活动和各项工作协调发展,同步推进。学校全体党员干部、教职员工要全员行动起来,明确思路、找准定位,坚定信心,用实际行动带动主题活动深入开展,并以此为契机,全面加强教研员队伍教育和建设,以队伍作风的转变凝聚人心、汇聚力量,树立形象,展现作为,推动教育优质均衡发展。 (三)积极推进,严格督查。学校活动领导小组办公室将对活动进展情况进行督促检查,对工作开展不力、走过场、搞形式的进行通报批评。主题活动将纳入年度绩效考核的重要内容,通过定性定量相结合的方法开展考核,并将结果作为评定工作成效、兑现奖惩的重要依据。同时,加大对不守纪律、不讲规矩,师德师风败坏行为的惩戒力度,严肃查处各类违规违纪问题,用实实在在的成效取信于民。 中共丰泽区教师进修学校支委会 丰泽区教师进修学校 2016年4月19日
附件: 关于成立丰泽区教师进修学校 开展“严规矩、正师风、促发展”活动领导小组的KY.COM 各处室: 为加强对开展“严规矩、正师风、促发展”活动的领导,经研究,决定成立丰泽区教师进修学校开展“严规矩、正师风、促发展”活动领导小组,现将领导小组成员安排如下: 组 长:黄志伟 副组长:林冬汝 郑德胜 吴良必 成 员:庄溪影 林思奇 黄冬英 万福明 林锦坤 吕伟明 陈白茹 陈玉妹 吴聿霖 许白石 领导小组下设办公室,办公室主任由庄溪影同志兼任;成员由万福明、许白石、伍奕虹、黄瑜娜担任。 中共丰泽区教师进修学校党支部 丰泽区教师进修学校 2016年4月18日 |